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Recrutement

03/03/2021

Gestionnaire de flux logistique H/F

HARRIS-BRIOCHIN est une PME familiale et indépendante possédant des marques de notoriété nationale, générant un CA de 35 M€, en forte expansion chaque année, en France et à l’international, sur nos marchés GSA, GSS, Internet, retail et BtoB.
Notre ambition est forte car nous travaillons au quotidien pour la promotion de la droguerie française, le partage de son savoir-faire artisanal et en s’engageant pour le made in France. 
La sincérité est le maitre mot et nos priorités demeurent la qualité, notre engagement sociétal et environnemental et ce dans la recherche permanente de la satisfaction et de la fidélité de nos consommateurs.
Notre unité de production avec 8000 m2 de bâtiments construits sur 3 hectares de terrain se situe à Saint-Brandan (22), à 15 min de St Brieuc.
Pour accompagner cette croissance, nous recrutons un Gestionnaire de flux logistique au sein de notre usine de production, sous la responsabilité du Directeur d’usine.

OBJECTIFS :
- Assurer la justesse des stocks physiques et informatiques au sein de l’usine de Saint Brandan et leur concordance pour les différents utilisateurs/services : S’assurer que les opérations (Réception, Stockage, Transferts internes, Expédition) des différents stocks (MP, AC, Produits finis) soient réalisées dans les délais en respectant les règles de sécurité et qualité.
- Assurer la gestion de l’équipe logistique.
 

MISSIONS PRINCIPALES:
- Gestion des approvisionnements amont :
Avec la planification/ordo, vérifier que le carnet de commandes d’achat est à jour en terme de délai et quantité afin de garantir la disponibilité des composants et lisser la charge d’activité de réception.
o    Gérer la prise de rendez-vous avec les fournisseurs.
o    Assurer que les réceptions des livraisons attendues ont bien lieu en délai, quantité et qualité et alerter sur les écarts (délai, qualité, quantité)
- Gestion des flux internes :
o    En lien avec la production, s’assurer de la préparation des composants nécessaires à la réalisation des Ordres de fabrication
o    En lien la planification/ordo, s’assurer de la préparation des composants nécessaires pour les opérations de sous-traitance.
- Gestion des expéditions vers le site Logistique :
o    En lien avec la planification/ordo et la production, s’assurer de l’expédition vers la plateforme logistique des produits finis dans les conditions optimales.
- Manager l’équipe logistique de St Brandan afin de remplir les différentes missions du service et d’assurer la polyvalence entre les différentes personnes.

 

MISSIONS SECONDAIRES
•    Appliquer et faire appliquer à son équipe les instructions pour les réceptions et expéditions de marchandises selon les règles en vigueur (sécurité et qualité)
•    Suivre les écarts de stocks (physiques et informatiques), participer à leur correction
•    Elaboration et gestion de plans d’actions dans son périmètre.
•    En lien avec les RH, assurer que son équipe dispose des formations nécessaires pour la réalisation des missions confiées (CACES, autorisation de conduite,…)
•    En lien avec la technique, assurer la sécurité et la conformité des moyens mis à disposition, et alerter en cas de non-conformité (engins, racks de stockage)
•    En lien avec la qualité, identifier et participer à la gestion des stocks non-conformes.
•    Être le référent pour l’utilisation de l’ERP et/ou système associé pour le service, savoir être force de proposition pour améliorer le fonctionnement.
•    Faire assurer le rangement des magasins et abords
•    Participer aux analyses sur les stocks : niveau de stock, stocks dormants, stocks morts, …
•    Mettre en place et suivre des indicateurs dans son périmètre, et gérer les plans d’actions en découlant.
 

Votre profil :

Être titulaire de CACES
Horaire de journée

- niveau BTS logistique avec expérience de 3 à 4 ans exigée ou profil ingénieur souhaitant s’investir sur une première expérience opérationnelle.
- Management d’équipe (ouvrier/employé) : encadrer/piloter l’équipe, donner des consignes et s’assurer de leur suivi, évaluer et accompagner la montée en compétences.
- Utilisation d’outils informatiques (ERP) et suite bureautique
- Organisé, Rigueur, réactivité, curiosité, amélioration continue
- Savoir prendre des initiatives
- Rendre compte.
 

Poste à pourvoir dès que possible.

Comment postuler ? Faites-suivre CV + lettre de motivation à l'adresse recrutement@lebriochin.com !